工作职责

2、代表公司与客户洽谈业务，签订产品销售合同。

3、完成领导安排的其他工作。

任职要求

1、年龄22-35岁，男女不限。

2、大专及以上文化程度。

3、有销售经验优先。

4、善于与客户沟通，做好客户维护工作。

5、能适应出差

6.需要自备车辆

工作职责

2、负责员工档案的建立、更新和管理，及各类人事行政报表的制作；

3、负责考勤管理，组织员工劳动合同的签署保险办理工作；

4、负责公司各类制度执行，及人力资源政策；

5、协助领导完成其它任务。

任职要求

1、性别不限，28岁以下；

2、应、往届大专以上毕业生，男女不限；

3、人力资源、社会保障、管理相关专业；

4、气质端庄，形象好，具有良好的沟通协调能力；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识；

6、了解国家各项劳动人事法规政策。